盐津县图书馆发布最新招聘信息，诚邀热爱图书馆事业的人士加入我们的团队。招聘职位包括图书管理员、图书馆助理等，要求具备良好的服务意识和沟通能力，熟悉图书馆管理和服务流程。应聘者需具备相应的学历背景和专业能力，欢迎有志于从事图书馆工作的人士前来应聘，共同为推广阅读文化和提高服务质量努力。

本文目录导读：

1. 招聘部门及岗位
2. 招聘条件及要求
3. 招聘流程
4. 福利待遇
5. 盐津县图书馆简介
6. 报名时间及联系方式
7. 岗位详情（以下是对各岗位的详细招聘信息）

随着社会的快速发展，盐津县图书馆为了更好地服务于广大读者，提升服务质量，现面向社会广泛招聘优秀人才，本次招聘信息旨在招募具备专业技能和热情服务的人才，共同推动盐津县图书馆的发展。

招聘部门及岗位

1、读者服务部

（1）图书管理员：负责图书的借阅、归还、整理以及读者咨询等工作。

（2）读者活动协调员：负责组织和协调各类读者活动，如讲座、展览等。

2、信息技术部

（1）数字图书馆技术员：负责图书馆数字化建设，包括电子资源的管理、维护等。

（2）网络管理员：负责图书馆内部网络的维护和管理。

3、行政管理部

（1）行政助理：负责行政事务的协调、接待及日常办公事务的处理。

（2）人事专员：负责人员招聘、培训、考核等人力资源管理工作。

招聘条件及要求

1、具有良好的政治思想素质和职业道德，热爱图书馆事业。

2、具备较强的服务意识和沟通能力，具备良好的团队协作精神。

3、学历要求：图书管理员岗位需具备图书馆学、信息管理等相关专业背景，大专以上学历；其他岗位根据实际需求设定相应的学历要求。

4、工作经验：相关岗位需具备一定的工作经验，具体详见各岗位招聘详情。

5、年龄、性别等其他要求详见各岗位招聘公告。

招聘流程

1、报名：请前往盐津县图书馆官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至图书馆办公室。

2、资格审查：图书馆将对报名人员进行资格审核，符合条件的将通知面试。

3、面试：面试内容包括自我介绍、专业技能展示及回答问题等环节。

4、体检：通过面试的人员需进行体检，确保身体健康。

5、录用：根据面试及体检结果，确定录用人员，并通知办理入职手续。

福利待遇

1、录用人员将签订正式劳动合同，享受五险一金。

2、提供良好的工作环境和广阔的发展空间。

3、员工培训、调休等福利制度完善。

盐津县图书馆简介

盐津县图书馆是一座集借阅、研究、休闲为一体的综合性图书馆，致力于为广大读者提供优质的服务，图书馆馆藏丰富，设施完善，曾多次获得省级、市级优秀图书馆称号，盐津县图书馆秉承“读者至上，服务第一”的宗旨，不断推动图书馆事业的发展。

报名时间及联系方式

报名时间：XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日

联系方式：请前往盐津县图书馆官方网站下载报名表，或致电咨询。

盐津县图书馆诚邀广大有志之士加入我们的团队，共同为推广阅读文化、提升公民素质贡献力量，我们期待具备专业技能和热情服务的人才加入，为盐津县图书馆的发展注入新的活力，欢迎符合条件的应聘者踊跃报名，期待与您携手共创美好未来！

岗位详情（以下是对各岗位的详细招聘信息）

1、图书管理员：

学历要求：图书馆学、信息管理等相关专业大专以上学历。

工作经验：具备图书管理相关工作经验者优先。

岗位职责：负责图书的借阅、归还、整理，解答读者咨询，维护馆内秩序等。

2、读者活动协调员：

学历要求：大专以上学历，具备良好的文字功底和组织能力。

工作经验：有相关活动策划和组织经验者优先。

岗位职责：负责策划和组织各类读者活动，如讲座、展览、读书会等。

3、数字图书馆技术员：

学历要求：计算机、信息技术等相关专业大专以上学历。

工作经验：具备数字化建设或相关项目经验者优先。

岗位职责：负责图书馆数字化建设，包括电子资源的整合、管理、维护等，4. 网络管理员： 学历要求：计算机或相关专业大专以上学历。 工作经验：具备网络管理或相关项目经验者优先。 岗位职责：负责图书馆内部网络的日常维护和管理，保障网络的安全和稳定运行。 5. 行政助理： 学历要求：大专以上学历，具备良好的组织协调能力和文字功底。 工作经验：具备行政管理经验者优先。 岗位职责：负责行政事务的协调、接待，处理日常办公事务，协助完成行政事务性工作。 6. 人事专员： 学历要求：人力资源或相关专业大专以上学历。 工作经验：具备人力资源经验者优先。 岗位职责：负责人员招聘、培训、考核等人力资源管理工作，协助完成人事相关事务。 十、面试及考核 1. 面试内容：面试内容包括自我介绍、专业技能展示、回答问题及综合素质考核等环节。 2. 考核方式：采用笔试和面试相结合的方式进行考核，具体考核时间和地点另行通知。 十一、注意事项 1. 报名者请务必真实填写报名表，如发现有虚假信息，将取消应聘资格。 2. 报名者需保持联系方式畅通，以便及时通知面试和考核等相关事宜。 3. 录用人员需按照盐津县图书馆的规定办理入职手续，逾期视为自动放弃。 十二、总结