额敏县图书馆发布最新招聘信息，诚邀热爱图书馆事业的人才加入。招聘职位涵盖图书管理、读者服务等多个领域，要求应聘者具备良好的职业素养和服务意识，能够熟练掌握图书馆业务技能。此次招聘旨在为公众提供更优质的图书馆服务，促进文化事业的发展。欢迎符合条件的人士报名应聘，共同为提升图书馆服务水平贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘信息
2. 福利待遇
3. 联系方式

随着社会的快速发展，人们对于知识和文化的需求日益增长，图书馆作为知识传播和文化传承的重要场所，承担着不可或缺的角色，额敏县图书馆作为本地文化事业的重要组成部分，一直致力于为广大读者提供优质的服务和丰富的阅读资源，为了满足日益增长的读者需求和提高服务质量，额敏县图书馆现面向社会公开招聘优秀人才，共同为构建书香社会贡献力量。

招聘信息

1、招聘岗位

本次招聘涉及以下岗位：

（1）图书管理员：负责图书的整理、借阅、归还等工作，要求具备一定的图书管理知识和计算机操作能力。

（2）图书馆助理：协助图书馆管理员进行日常工作，包括读者服务、活动策划等，要求具备良好的沟通能力和组织协调能力。

（3）信息技术人员：负责图书馆数字化建设，包括系统维护、网站建设等，要求具备计算机相关专业背景和技能。

2、招聘条件

应聘者需满足以下条件：

（1）具有良好的政治思想素质和职业道德，热爱图书馆事业。

（2）具备相关岗位所需的专业知识和专业技能。

（3）具有较强的学习能力和团队协作精神。

（4）身体健康，无影响工作的慢性疾病。

3、招聘流程

本次招聘流程如下：

（1）网上报名：请应聘者将个人简历发送至图书馆官方邮箱，邮件主题请注明“姓名+应聘岗位”。

（2）资格审查：图书馆将对收到的简历进行筛选，符合条件的应聘者将收到面试通知。

（3）面试：面试内容包括自我介绍、专业知识测试、综合素质评估等。

（4）体检：通过面试的应聘者需前往指定医院进行体检。

（5）录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者。

福利待遇

额敏县图书馆为员工提供具有竞争力的薪资待遇和福利，包括但不限于：

1、薪资：根据岗位性质、工作经验和技能水平，提供具有竞争力的薪资水平。

2、社会保险：为员工缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险。

3、带薪休假：员工享有带薪年假、病假、婚假、产假等休假制度。

4、培训与发展：提供岗位培训、专业技能培训和专业认证支持，助力员工职业发展。

5、良好的工作环境：提供宽敞明亮的工作场所和舒适的休息区域。

额敏县图书馆始终坚持以读者为中心，致力于提供优质的服务和丰富的阅读资源，我们诚邀热爱图书馆事业、具备相关技能和知识的优秀人才加盟，共同为构建书香社会贡献力量，应聘者请抓住这次机会，通过正规渠道报名参加应聘，我们期待与您携手共创美好未来。

联系方式

如有任何疑问或需要了解更多信息，请通过以下方式联系我们：

联系人：额敏县图书馆人力资源部

电话：xxx-xxxx-xxxx

邮箱：[email protected]

额敏县图书馆期待着您的加入，共同为推广阅读、传承文化、构建书香社会贡献力量！